新卒採用 募集要項

新卒の採用募集についてご紹介いたします。

事業内容 社会福祉法人サンライズは、高齢者福祉事業を通して地域社会に貢献することを目指している社会福祉法人です。
法人理念は「安心と充実の人生をご一緒に。」そして「暮らす人も、はたらく人もずっと楽しく生きよう。」をテーマに掲げ、サービスを利用する方だけでなく私たちも一緒に、仕事を通していつまでも成長・活躍できるように、笑顔で楽しくいられるように、という想いを込めています。

  • 介護が必要な方をそばで支える「特別養護老人ホーム」「短期入所生活介護」事業
  • できることをいつまでも。自宅での生活を支える「デイサービス」「居宅介護支援」事業
  • 地域に密着したサービスをオールインワンで提供する「小規模多機能型居宅介護」事業
  • 自分らしい充実したセカンドライフをサポートする「サービス付き高齢者向け住宅」事業
  • 地域の人たちが集い交流できる場所「防災拠点型地域交流スペース」事業
募集職種 特別養護老人ホームのケアワーカー(介護職)
勤務地 東京都 西多摩郡日の出町(ひのでホーム)または練馬区(サンライズ大泉)
※勤務地の希望は伺いますが、配属先の最終決定は事業所の状況により、法人で判断いたします。
応募資格 専門学校・短期大学・四年制大学を卒業見込みの者。
または、卒業後3年未満の者。
基本給
(月給)
  1. 四年制大学卒・資格あり 194,400円
  2. 四年制大学卒・資格なし 192,000円
  3. 専門・短大卒・資格あり 192,000円
  4. 専門・短大卒・資格なし 180,000円

※資格とは、介護福祉士・社会福祉士取得者または社会福祉士の受験資格を有する者のことです。
月収・年収モデルはこちら

昇給・賞与 昇給年1回、賞与年2回
諸手当

勤務手当(一回毎)

  • 1番手当 1,500円
  • 3番手当 3,000円
  • N番手当 6,000円

資格手当(一月毎)

  • 介護福祉士手当 5,000円
  • 社会福祉士手当 5,000円

住宅手当(一月毎・世帯主に限る)20,000円

精勤手当(年に2回、賞与に合わせて支給)

通勤手当

扶養手当

勤務時間 1番 7:00~16:00
S番 9:00~18:00
2番 11:00~20:00
3番 13:30~22:30
N番 22:30~翌7:30
※夜勤は2人体制
※5交代勤務制
休日・休暇
  • 4週8休制
  • 年間休日119日(有給休暇5日含む)
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 育児休暇
福利厚生
  • 職員向けアパート(オートロック、炭酸泉シャワー付き、敷金礼金不要)
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度
  • リゾートホテル会員権
  • 社会保険完備 ほか
研修制度 新入職員オリエンテーション、新入職員研修、新入職員フォローアップ研修、5S研修、リーダーワークショップ研修、リーダーワークショップフォローアップ研修、ネクストリーダー研修、マネジメント力強化研修、ケアマネ試験対策講座、リスクマネジメント研修、安全衛生研修、シーティング研修
自己啓発支援制度 介護福祉士国家試験対策、社会福祉士国家試験対策、介護支援専門員国家試験対策
メンター制度 あり(チューター制度)
月収・年収モデル 求人票欄の基本給②(192,000円)で、一人暮らし、2年目の例。

基本給:193,200円(2年目・昇給)
諸手当:およそ75,500円(実績平均値)
月収:およそ268,700円
+賞与(基本給の約3.1か月分、処遇改善手当含む)
年収:およそ3,823,320円

※1年目は、教育研修期間もあり、フルシフトに入れず手当や賞与等が満額支給できないこともあるため、2年目のモデルとしています。

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